TalentLab: Hoe sta jij in je kracht?

TalentLab: Hoe sta jij in je kracht?

Bevlogen medewerkers die werken in een gezonde organisatie met weinig verloop van personeel. Dat wil elke werkgever wel! Maar wat is het recept voor werkgeluk? Voor elke medewerker is dit recept uniek. Om jouw medewerker aan boord te houden is het belangrijk te weten wat zijn of haar talenten en drijfveren zijn. Waar liggen ontwikkelmogelijkheden? En hoe zorg je ervoor dat jouw medewerker echt in zijn of haar kracht staat?

Tijdens de TalentLab ‘Hoe sta jij in je kracht?’ gaan we met jouw medewerker aan de slag om erachter te komen waar zij naar toe willen in hun werkleven. We krijgen inzicht in de talenten en drijfveren van jouw medewerker. En gaan aan de slag met het persoonlijk definiëren van werkplezier en een zinvol (werk)leven. Hoe kan jouw medewerker zijn of haar talent zo optimaal benutten?

Aan het eind van de dag gaan jouw medewerkers naar huis met een stip aan de horizon én een concreet stappenplan hoe hier te komen.

Specifiecaties:

  • Prijs:

    €1.499,-

  • Soort:

    Hybride (online of fysiek)

  • Groepsgrootte:

    In overleg, van compacte teams tot aan gehele afdelingen.

Deel deze TalentLab:

Waarom deze TalentLab?

  • Wil jouw medewerker meer inzicht in zijn of haar talenten en drijfveren?
  • Heeft jouw medewerker moeite met zijn of haar stip aan de horizon bepalen?
  • Willen jullie weten hoe jullie de talenten van de medewerker zo optimaal mogelijk kunnen benutten?
  • Gun je jouw medewerker een concreet stappenplan voor meer werkplezier en bevlogenheid?

Voor wie?

Deze workshop is voor medewerkers die meer in hun kracht willen gaan staan. Die bewustwording willen in hun talenten en drijfveren. En stappen willen maken naar een zinvoller en plezieriger (werk) leven.

Wat levert de workshop op?

  • Bewustwording in de medewerkers gebruiksaanwijzing; wat heeft hij of zij nodig om in haar kracht te komen?
  • Inzicht in zijn of haar talenten en inzicht in hoe deze (nog) meer tot ontwikkeling kunnen komen
  • Inzicht in zijn of haar drijfveren en een zinvol en plezierig (werk)leven
  • De medewerkers stip aan de horizon en een concreet stappenplan hoe hier te komen

Wat leer je precies?

Voor de workshop vragen wij een test aan voor jouw medewerker die inzicht geeft in zijn of haar talenten en drijfveren.

Met de opdrachten en tools die jouw medewerker krijgt aangereikt ontwikkelt hij of zij vaardigheden die ervoor gaan zorgen dat hij of zij meer in haar kracht komen te staan.

Daarnaast ontwikkelen we vaardigheden waardoor jouw medewerker weet welke waardevolle acties er nodig zijn om richting een zinvol mogelijk werkleven te bewegen. Én gaan zij met een concreet stappenplan naar huis om dit ook echt te gaan durven doen!

TalentLab Programma

Hybride (online of fysiek)

  • 9.30 - 10.00 uur - Binnenkomst

    koffie-thee

  • 10.00 uur - Start programma

    Met buurman/buurvrouw bespreken:

    • Waarom heb je je aangemeld?
    • Wat hoop je hier te bereiken?
    • Welke drijfveren/kwaliteiten kwamen er uit de test?


    Voorstelrondje gezamenlijk

    Verwachtingen op bord schrijven door trainer
    Uitleg programma

  • 11.00 uur - Uitleg oefening succesverhalen

    Welke talenten-/drijfveren komen naar boven?
    Welke zou je meer willen inzetten? En hoe zou je dit kunnen doen?
    Bespreken in groepjes van 2 à 3

  • 12.00 uur - Lunchpauze

  • 12.30 uur - Visualisatie opdracht

    Jouw ideale leven / baan op papier zetten
    Welke talenten-/drijfveren komen naar boven?

  • 13.30 uur - Waarden opdracht werk-/privé

    Welke onderdelen zijn voor jou het belangrijkste in je leven?
    Aan welke waarden geef je nu te weinig aandacht?
    Hoe kan je deze waarden meer gaan inzetten in je leven?

  • 14.30 uur - Stip aan de horizon

    Wat wordt nu jouw stip aan de horizon?
    Met welke concrete acties kan je aan de hand van je gebruiksaanwijzing / ideale leven-baan en inzicht in je talenten en drijfveren aan de slag?
    Maak een stappenplan

  • 15.30 uur - Nabespreken opdracht

    Samenvatten dag / actieplan
    Vragen
    Reflecteren op dag

  • 16.00 uur - Afsluiting

    Afsluiting programma

Vraag een offerte aan

"*" geeft vereiste velden aan

Naam*
Toestemming*
Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.

Deel deze TalentLab:

Ervaringen van medewerkers die wij hebben geholpen

Teamleider Gemeente Amsterdam

Ik ben vooral tevreden met de manier van communiceren via het aangeboden platform waar verslagen etc. in terug te vinden zijn. Ook het contact met de mobiliteitsexpert was prettig en adequaat. Op Amplooi kun je rekenen.  

Lorano Medewerker

De mobiliteitsexperts die mij hebben geholpen zitten vol begrip en hebben veel geduld. De communicatie is duidelijk. Je weet waar je aan toe bent. Er is genoeg ruimte om aan te geven wat je wilt en welke kant je op wilt gaan. Ik heb uit mijn coaching gehaald dat er meer in mij zit dan ik zelf dacht. Tijdens het traject ben ik een stuk zelfverzekerder geworden over mijn kunnen en doen.

HR-Adviseur Hilton Foods

Erg tevreden met Amplooi. Mijn medewerker is positief geactiveerd om zelf activiteiten te ondernemen. Amplooi denkt goed mee in het proces en je kunt altijd even bellen om te sparren. Dat vind ik erg belangrijk en fijn.

Nina Medewerker

Mijn ervaring met Amplooi was super goed, fijn en leerzaam. De mobiliteitsexpert die mij begeleide was een eerlijk, lief en betrokken persoon. Door haar heb ik een prima CV en een leuke baan!